IT・ものづくり求人ナビ ジョブ吉 会員利用規約
アイネクスト株式会社（以下、「当社」といいます）が運営する、IT・ものづくり求人ナビ ジョブ吉（以下、「本サービス」といいます）について、本サービスを利用する者（以下、「会員」といいます）は、本規約に同意するものとします。
本規約の他、本サービスからリンクされた他サイト、利用する個別サービスの利用規約が存在する場合は、その利用規約に従うものとします。
第1条 利用登録
本サービスの利用登録は必ず本サービスを利用する会員自身が行うものとします。また、利用登録の際には、正確かつ最新の情報を当社に提供するものとします。会員が登録した情報は会員自らがその内容について責任を負うものとします。会員は自らが登録した情報をいつでも変更、追加、削除することができます。 会員は自らの意思によって本サービスを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うものとします。
第2条 登録手続と登録審査
1.本サービスの会員となることを希望する個人は、本ページの「同意する」のボタンを押し、個人情報を登録、送信することをもって申し込みをしたものとみなします。
2.当社は前項の申し込みについて当社所定の審査を行います。
3.当社は、利用登録を申し込んだ個人が、以下の各号のいずれかに該当する場合または該当する恐れがあると判断した場合には、その利用登録を拒否することができ、当社はこれについて一切の責任を負わず、また利用登録を拒否する理由を申込者に説明する義務を負わず、申込者はそれにつき異議を申し立てないものとします。
(1) 本規約に違反する行為を現に行いまたは行うおそれがあると当社が判断する場合
(2) 当社に提供された登録事項の全部または一部につき虚偽、誤記または記載漏れがあった場合
(3) 反社会的活動を行う団体もしくはこれらと関連のある団体その他反社会的勢力に所属している者またはそれらに所属していた経歴を有する者
(4) 過去に第5条各号のいずれかに該当する行為を行った者、または第8条に基づき除名された者
(5) その他当社が利用登録を不適当と認めた者
第3条 本サービスの変更
本サービスは会員への事前の通知なく、本サービスの変更を行うことがあり、会員はこれを承諾します。
第4条 本サービスの中断
1.当社は、以下のいずれかに該当する場合には会員に事前に通知することなく、本サービスの利用の全部または一部を永久的に停止または一時的に中断することができるものとします。
(1) 本サービスに係るコンピューター・システムの点検または保守作業を定期的または緊急に行う場合
(2) コンピューター、通信回線等が事故により停止した場合
(3) 火災、停電、天災地変などの不可抗力により本サービスの運営ができなくなった場合
(4) その他、当社が停止または中断を必要と判断した場合
2.当社は、前項に基づき当社が行った措置に基づき利用者に生じた損害について一切の責任を負いません。
第5条 禁止行為
会員は本サービスの利用にあたり、以下の各号のいずれかに該当する行為をしてはなりません。会員による行為が以下の各号のいずれかに該当もしくは該当する恐れがあると当社が判断した場合には、会員に事前に通知することなく、当該情報の全部または一部を削除及び利用登録を抹消することができるものとします。当社は、本項に基づき当社が行った措置に基づき会員に生じた損害について一切の責任を負いません。
(1) 当社、他の会員、本サービスに求人広告を掲載している企業（以下、「求人企業」といいます）または第三者の知的財産権、肖像権、プライバシー権、名誉、その他の権利または利益を侵害する行為
(2) 犯罪行為に関連する行為または公序良俗に反する行為
(3) 求人企業に対して送信する応募情報、送付する資料等に、真実または正確ではない記載をする行為
(4) 求人企業との間での面接の約束を正当な理由なく破る等、その他求人企業に対する不誠実な行為
(5) 求人企業から不採用の通知を受け取ったにも拘らず同一求人に対して応募する、同一企業に繰り返し応募する等、その他求人企業に迷惑を及ぼす行為
(6) 求人企業の同意を得ずに、求人企業の情報を第三者に漏洩する行為
(7) コンピューター・ウィルスその他の有害なコンピューター・プログラムを含む情報を送信する行為
(8) 本サービスに関して、利用し得る情報を改ざんする行為
(9) 当社による本サービスの運営を妨害する恐れのある行為
(10) 本サービスを利用した、営業活動、営利を目的とする情報提供活動行為及び、営業メール等、求人情報に関する問い合わせ以外のメールを求人企業または当社に送信する行為
(11) 当社または求人企業に対し、虚偽の報告をする行為
(12) その他、当社が不適切と判断する行為
第6条 メールアドレス及びパスワードの管理責任
1. 会員は、本規約に基づき付与されたパスワードの管理、使用についての責任を持つものとし、当社に損害を与えてはならないものとします。
2. 会員は、当該パスワードで利用された本サービスに関して一切の責任を負うものとし、これによって当社、他の会員、求人企業または第三者に損害、支払義務が生じたときは、その一切の債務を支払うものとします。
3. 当社は、当社が緊急と判断した場合、会員の承諾なしにパスワードを削除できるものとします。当社がこのような措置をとったことにより会員が本サービスを利用できず損害が発生しても、当社は一切の責任を負いません。
第7条 会員による退会
1. 会員は本サービスの利用を中止したい場合、本サービスで退会申請を行うものとします。
2. 当社は、退会した会員の一切の情報を引き続き保有する義務はないものとします。
3. 当社は、本条に基づき当社が行った行為により会員に生じた損害について一切の責任を負いません。
第8条 除名・解約
1.本サービスの退会の意思がない場合でも、1年間本サービスの会員個人の画面に1度もアクセスしない場合は除名されることがあります。
2.当社は、会員が以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、当該会員に対して警告し、または当該会員について事前の通知または催告なく、本サービスの利用を一時的に停止もしくは本サービスより除名することができます。
(1) 登録時に第2条第3項各号の一に該当していたことが判明した場合または現に同項各号の一に該当する場合
(2) 反社会的活動を行っている場合その他反社会的勢力に該当する場合もしくはこれら企業と関連がある場合
(3) 第5条各号の一に該当する行為を行った場合
(4) 登録されているメールアドレスに宛てられた電子メール (新着メールマガジン、スカウトメールのサービスにより送信されるものを含む) が5回以上受信されなかった場合
(5) 本規約に違反した場合、当社が利用登録の継続を適当でないと判断した場合
3.当社は、本条に基づき当社が行った行為により会員に生じた損害について一切の責任を負いません。
第9条 免責
1. 当社は、本サービスの内容につき如何なる保証も行うものではありません。
2. 当社は、当社による本サービスの提供の中断、停止、利用不能または変更、会員のデータの削除または消失、会員の利用登録取消、本サービスの利用によるデータの消失または機器の故障もしくは損傷、その他本サービスに関連して会員が被った損害について、賠償する責任を一切負わないものとします。
3. 会員は、自己の責任において本サービスを利用するものとします。本サービスの利用による情報の削除または消失、機器の故障または損傷、求人企業その他の第三者との間の紛争による損害等、本サービスの利用によって会員が被った損害について当社は一切の責任を負わないものとします。
4. 当社は、本サービスの求人企業について、当該企業の財務内容の優良性、事業体としての存続可能性、当該企業が営む事業の適法性・社会的妥当性等を何ら保証するものではありません。会員は、自己の責任において本サービスを利用するものとし、当社は、掲載広告に起因して会員と求人企業または第三者との間に生じた紛争もしくは会員に生じた損害について一切の責任を負わないものとし、会員が自らの責任及び負担においてそれらを解決するものとします。
5. 当社は、会員が本サービスを利用して作成したデータ（送受信したメッセージ、その他の情報）運営上一定期間保存していた場合であっても、かかる情報を保存する義務を負うものではなく、いつでもこれらの情報を削除できるものとします。なお、当社は本項に基づき当社が行った措置により会員に生じた損害について一切の責任を負わないものとします。
6. 本サービスから他のウェブサイトへのリンクまたは他のウェブサイトから本サービスへのリンクが提供されている場合について、当社は、本サービス以外のウェブサイト及びそこから得られる情報に関して如何なる理由に基づいても一切の責任を負わないものとします。
第10条 個人特定情報の非公開
当社は、会員の個人を特定できる項目 (氏名、住所、電話番号、メールアドレス) の情報 (以下「本人特定情報」といいます) を会員の承諾なしに求人企業等の第三者には公開しないものとします。ただし、下記の場合は当社の義務は免責されます。
(1) 会員自らが本サービス上の機能または別の手段を用いて特定の企業に個人情報を明らかにする場合。
(2) 本人特定情報以外の登録した内容により、期せずして本人が特定できてしまった場合。
(3) 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合、会員の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼす恐れがある場合。
(4) 会員から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合。
(5) その他会員へ本サービスを提供するために必要であると当社が合理的に判断した場合。
第11条 有効期間
この利用契約は、利用登録が完了した日から当該会員の利用登録が取り消された日まで、当社と会員との間で有効に存続するものとします。
第12条 本規約等の変更
当社は、本規約（本サービスに関するルール、諸規定等を含みます。以下本条において同じ。）または本サービスの内容を任意に変更できるものとします。当社は、本規約または本サービスの内容を変更した場合には、会員に当該変更内容を通知するものとし、当該変更内容の通知後、会員が本サービスを利用した場合または退会の手続をとらなかった場合には、会員は本規約または本サービスの内容変更を承諾したものとみなします。
第13条 本規約の譲渡等
1. 会員は、当社の書面による事前の承諾なく、利用契約上の地位または本規約に基づく権利もしくは義務につき、第三者に対し、譲渡、移転、担保設定、その他の処分をすることはできないものとします。
2. 当社は本サービスの事業を他社に譲渡した場合（会社分割の場合を含む。）には、当該事業譲渡に伴い利用契約上の地位、本規約に基づく権利及び義務並びに会員の登録事項その他の情報を当該事業譲渡の譲受人に譲渡することができるものとし、会員はかかる譲渡につき本項において予め同意したものとします。
第14条 紛争処理及び損害賠償
1. 会員は、本規約に違反することにより本サービスの利用に関連して当社に損害を与えた場合、当社に対しその損害を賠償するものとします。
2. 会員が、本サービスに関連して他の会員、求人企業、その他の第三者との間でクレームまたは紛争を生じた場合には、直ちにその内容を当社に通知するとともに、会員の費用と責任において当該クレームまたは紛争を処理し、当社からの要請に基づき、その結果を当社に報告するものとします。
3. 会員による本サービスの利用に関連して、当社が他の会員その他の第三者から権利侵害その他の理由により何らかの請求を受けた場合には、会員は当該請求に基づき当社が当該第三者に支払を余儀なくされた金額を賠償するものとします。
第15条 法的手続き
本規約の準拠法は日本法とします。また、本サービスまたは本規約に関連して当社と会員の間で生じた紛争については東京地方裁判所を第一審の専属管轄裁判所とします。
第16条 分離可能性
本規約の一部が、消費者保護関連法令の強行規定部分及びその他の強行規定により効力を有しないとされる場合でも、その他の部分はこれに反しない最大の範囲で効力を有するものとします。
第17条 存続規定
第2条第3項、第5条、第6条、第8条、第9条、第12条乃至第17条の規定は利用契約の終了後も有効に存続するものとします。
会員規約に関するお問い合わせ先
アイネクスト株式会社
お問い合わせ
制定日： 2009年4月22日
更新日： 2009年10月1日
更新日： 2010年1月26日
